11月7日，四航局研究院領(lǐng)導班子與中層干部一行到二公司開展對標交流，這是雙方繼今年三月份以來開展的第二次對標交流活動。

交流在積極友好氛圍中進行。二公司黨委書記董志良對研究院一行表示歡迎，他指出，近年來二公司運營發(fā)展取得了一定成效，但在內(nèi)部管理、技術(shù)創(chuàng)新等方面還需進一步提升；研究院近兩年發(fā)展得很快，科研優(yōu)勢突出，希望通過此次對標交流，互相學習、取長補短，共同提升企業(yè)整體競爭力。研究院王永平總經(jīng)理代表研究院感謝二公司對此次對標交流的高度重視和熱情接待，并表示，希望通過對標，學習二公司管理過程中的好經(jīng)驗好做法，開拓新思路、規(guī)劃新舉措，更好地促進研究院未來發(fā)展。

隨后，二公司各相關(guān)部門就交流內(nèi)容分模塊進行了介紹，包括二公司整體管理模式（管理理念，機構(gòu)設置及定位，運營指標分解及考核）、黨群管理及企業(yè)文化建設、成本管理體系建設、工藝研發(fā)工作現(xiàn)狀及需求、人力資源管理（薪酬體系、績效考核、人員休假）等。會后，雙方對口部門就管理過程中遇到的實際問題繼續(xù)深入探討。

此次對標交流進一步增強了局內(nèi)兩家單位之間的相互了解，為雙方在優(yōu)勢互補前提下實現(xiàn)共同發(fā)展奠定了堅實基礎。